NEORIS, la empresa aceleradora digital, anunció que busca contratar a 200 talentos en Argentina, y un total de 2.500 colaboradores a nivel global para seguir fortaleciendo también sus equipos de Chile, Colombia, Brasil, Estados Unidos y España, entre otros países.

La decisión de la empresa de aumentar su red de talentos en el país responde a "la balanza positiva que registran las operaciones locales", por tercer año consecutivo. Las oportunidades de empleo se pueden encontrar en este link.

"Nuestra expectativa para este año es continuar por el camino del crecimiento, esperando incrementar las ventas entre un 20 y un 25% y asegurar de esta forma la eficiencia operativa y de rentabilidad", dijo Sebastián Ramacciotti, Country Manager en Argentina de NEORIS.


Sebastián Ramacciotti, Country Manager en Argentina de NEORIS

Según el ejecutivo, en la actualidad son los clientes quienes ahora se acercan a preguntar qué nueva solución les pueden ofrecer. "Este escenario nos presenta un reto sin igual, tan competitivo para las empresas del sector que para salir a flote es necesario enfocar nuestros esfuerzos –como lo venimos haciendo en los últimos dos años– en la generación y atracción de talento, ya que es el mayor desafío que tenemos en nuestra industria".

Ramacciotti reflexionó también sobre la ola masiva de despidos que el sector tecnológico está sufriendo desde hace varios meses: "Es lamentable lo que está ocurriendo en el sector, tanto para los talentos como para las empresas. Para mí es importante entender que este escenario es multicausal: la invasión a Ucrania, la suba en las tazas de los bancos, el aumento inflacionario en países como Estados Unidos, y una posible recesión mundial para este año que podría tener consecuencias importantes en las economías en desarrollo".

Advent Internacional y la expansión global

2022 fue un año bisagra para NEORIS, tras la llegada como socio mayoritario del fondo Advent Internacional. "Con su apoyo y el de CEMEX –quien conserva el 35% de la compañía- buscamos no sólo consolidarnos como un líder dentro de la industria, sino también seguir creciendo globalmente a un ritmo de más del 20% anual y cotizar en los mercados de capitales más importantes del mundo", explicó el ejecutivo.